IT услуги

 прости, HP

Не печатает принтер? 
Пропал интернет? 
Вирусы мешают спокойно работать? 
Не запускается 1С?

Воспользуйтесь услугой разового выезда специалиста.

Ну, и, когда вы обнаружите, что компьютеров в вашей организации таки много, и вызовы специалиста происходят достаточно часто, то выгоднее будет воспользоваться услугой  абоненсткого обслуживания ИТ.

Почта будет работать, виндовсы грузиться, серверы шуршать, а нервы станут мягкими и шелковистыми.

Как организации приходят к пониманию необходимости в КАЧЕСТВЕННОМ СЕРВИСЕ?

Рассмотрим несколько типичных сценариев в среднестатистической организации.

1. У организации есть/был сисадмин или компания по обслуживанию, деятельностью которых Вы остались недовольны.
Для начала мы проведем аудит и составим рекомендации по приведению вашей инфраструктуры "в чувство" (поломать то, что было плохо, и сделать как надо). Затем составим план работ таким образом, что бы не парализовать работу предприятия и произвести "мягкую" поэтапную модернизацию. После проведения модернизации вы сможете убедиться в качестве нашего сервиса на абонентском обслуживании и пользоваться всеми прелестями нашей системы регистрации заявок, а заботливые головы наших специалистов не оставят ваши проблемы без внимания.

2. У организации не было сисадмина, и она только открывается в новом офисе.
Это как раз тот идеальный случай, когда можно построить инфраструктуру изначально правильно и с рассчетом на будущее!
Мы поможем понять какой и сколько техники нужно (принтеры, серверы, маршрутизаторы и т.п.), подобрать оптимальный вариант по критерию цена/качество и воплотить проект в жизнь. При этом у вас будет доступ ко всей документации: сколько компьютеров, серверов, какое ПО и где установлено, у кого какой доступ.

3. У организации есть сисадмин, и вроде все ок. 

Если у вас есть сисадмин, который справляется с обязанностями, и пользуется доверием руководства, - берегите его. Повышайте периодически заплату, обеспечивайте молоком "за вредность", оплачивайте ему мобильный телефон, не скупитесь на отгулы и отпуски. И ваш сисадмин будет радовать еще долгое время.

4. У организации нет сисадмина, кто-то когда-то нам что-то настроил и вот так и живут. А сейчас вообще стало все плохо и не знаем в чьи знающие руки поручить заботу о всей кибернетике у нас на предприятии.

Если кратко, то см. п.1. Приедем, посмотрим, наладим.

5. Мы планируем заменить нашего сисадмина на более другого.

Плохо работает, дорого обходится, некомпетентен, грубит и не может найти общий язык с пользователями, руководством (нужное подчеркнуть)?
Замена сисадмина достаточно интимный вопрос, и что бы сделать все правильно и не навредить читайте эту статью .

А также:

  • проведем корпоративный сеанс гипноза для вспоминания паролей
  • на картах таро предскажем ИТ бюджет компании
  • снимем сглаз и порчу с компьютеров заказчика
  • выполним ритуальный шаманский танец с бубном для поднятия духа корпоративной почты
  • разложим пасьянс "Косынка" с выездом к закачику
  • опытные некроманты откроют тайны умерших винчестеров
  • выводим бухгалтеров из 1С
  • прерываем зависимость от вконтактов, одноклассников

Для нас важно Ваше мнение









© 2007-2009 IT Premium - абонентское обслуживание компьютеров и IT аутсорсинг от профессионалов
Дизайн Игоря Стольницкого